Professionelle Arbeitsstrukturen

Ihre Situation

Sie gestalten als Betriebsrat wichtige Fragestellungen in Ihrem Betrieb und tragen viel Verantwortung. Dabei sehen Sie Optimierungsbedarf Ihrer Arbeitsweise. Vielleicht verteilen sich viele Aufgaben auf wenige BR-Mitglieder, oder das Gremium verliert sich regelmäßig in Diskussionen, und Sie würden gerne häufiger initiativ sein, anstatt nur zu reagieren.

Was Sie erreichen wollen

  • Eigeninitiative des Betriebsrats stärken
  • die anfallenden Aufgaben auf mehrere Schultern verteilen
  • den Arbeitsfluss und Arbeitsergebnisse im Gremium verbessern
  • transparente Arbeitsprozesse gestalten
  • die Belegschaft stärker an Ihrer Arbeit beteiligen

Unser Vorgehen

  • Ermittlung Leistungsfähigkeit
    • Wie gestalten Sie Ihren Arbeitsprozess, um von einer Idee zur Lösung zu kommen?
    • Mit welchen Methoden und Instrumenten organisieren Sie Ihr Tagesgeschäft?
    • Welche Hindernisse stellen sich bei der Durchführung Ihrer Betriebsratsarbeit in den Weg?
  • Entwicklung Optimierungsansätze
    • Verständigung auf Grundprinzipien, an denen sich Ihre Betriebsratsarbeit ausrichtet
    • Festlegung von Arbeitsformen für Ihre verschiedenen Betriebsratsaufgaben
    • Definition Ihrer Arbeitsprozesse und Verknüpfung zu einem stimmigen Gesamtkonzept
  • Umsetzung Strukturentwicklung
    • Wiederkehrende Reflexionsschleifen helfen, die neuen Arbeitsweisen zu verinnerlichen
    • durch Anwendungscoaching wird vermieden, in alte Verhaltensmuster zurück zu fallen

Unser Angebot

Unterziehen Sie Ihre Arbeitsweise doch einfach mal einem Stresstest und erleben Sie, wie belastbar Ihre Strukturen wirklich sind. Durch unsere individuell gestalteten Einführungsworkshops werden Sie Optimierungsbedarfe erkennen und formulieren können. Erfahren Sie, wie Ihnen Standards in der Betriebsratsarbeit Sicherheit im Handeln und Entlastung im Tagesgeschäft geben können.

Kontaktieren Sie uns!
Für Planungen sowie inhaltliche und organisatorische Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Kontaktieren Sie uns für eine kostenfreie Erstberatung. Gemeinsam erarbeiten wir ein passgenau auf die Bedürfnisse Ihres Gremius zugeschnittenes Angebot.

Ihre Ansprechpartnerin:
Selina Härtel
+49 228 943 779 159
Selina.Haertel@m5-consulting.de